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3 templates · Sociogram

Exemples de sociogrammes sur la dynamique de groupe

Les sociogrammes cartographient les relations au sein d’un groupe — qui choisit qui, qui est isolé et qui joue le rôle de connecteur — et rendent la structure sociale visible d’une manière que la simple observation ne permet pas.

Standard Moreno (1934) sociometryEngine schematex-sociogramExport SVG · PNG · PDF
How to

How to use a sociogram template.

  1. 01Répertoriez les membres du groupe

    Nommez chaque personne : elle deviendra un nœud du sociogramme.

  2. 02Décrivez les relations

    Pour chaque paire, indiquez s’il existe une connexion et précisez sa direction (mutuelle, unidirectionnelle ou absente).

  3. 03Indiquez le type ou l’intensité de la relation

    Étiquetez les connexions comme amitié, collaboration, influence ou conflit — et, si vous le souhaitez, pondérez-les selon leur fréquence ou leur intensité.

  4. 04Identifiez les positions clés

    Repérez les connecteurs centraux (degré élevé), les ponts (entre les groupes) et les personnes isolées (sans connexion) : ce sont les points d’intervention.

FAQ

Questions about sociogram templates

Qu’est-ce qu’un sociogramme ?

Un diagramme de réseau qui montre les relations sociales au sein d’un groupe. Les nœuds représentent les personnes et les arêtes les relations. Il a été développé par Jacob Moreno pour la sociométrie dans les années 1930.

Qu’est-ce qu’un sociogramme révèle qu’une enquête ne peut pas montrer ?

Un sociogramme montre la structure du réseau — qui occupe une position centrale, qui fait le lien entre les groupes et qui est isolé — plutôt que de simples réponses individuelles. La configuration des connexions révèle une dynamique de groupe que les données individuelles ne permettent pas de voir.

Quelle est la différence entre un sociogramme et un organigramme ?

Un organigramme présente les relations hiérarchiques officielles. Un sociogramme montre les relations sociales informelles — qui parle à qui, qui inspire confiance et qui influence qui — indépendamment de la hiérarchie officielle.